岗位职责：
1.负责统筹公司业务运营的规范管理，对公司各部门经营管理的合法合规性进行检查，发现问题，及时提出处理意见，督促相关部门进行限期整改；
2.定期更新完善公司合规管理文本库工作，促进公司持续提升防范合规风险能力。
岗位要求：
1.35周岁以内，大学本科学历
2.法学、经济学、管理学相关专业；
3..熟悉经济法、合同法、劳动合同法等法律法规及政策；


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