岗位要求：
1、大专以上学历，45岁以下，具有同行业同等职位三年以上工作经验；
2、扎实的理论知识、较强的管理协调、执行力与文字表达能力，熟悉相关法律法规；
3、熟悉电脑操作，工作认真严谨，具备强烈的敬业精神和工作责任感以及服务意识。
岗位职责：
1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施；
2、负责编制并组织实施质量管理体系、质量控制及业务知识和技能等培训；
3、负责定期组织管理评审，并对项目定期与不定期的业务考评，并跟踪整改情况；
4、负责对部门所属人员的工作进行培训、指导、管理、监督和评审；
5、负责公司品质管理类事故（如业务难点、客户投诉等）的归口管理,并协助公司领导处理重大投诉。
6、负责公司客户验厂相关工作的衔接和跟进工作；
7、负责对生产过程进行监测，确保所有操作符合标准；
8、负责对不合格产品进行处理，并确认发生原因 且采取相关措施预防类似问题的再次发生；
9、完成领导交办的其他工作。

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