主要职责：
1、负责区域内的销售、开拓管理、基础培训工作，按公司年度业绩计划完成目标；
2、维护和推动老客户，开发区域内空白网点，对区域网络进行整合，达成业绩要求；
3、负责现有经销商渠道的推广与销售业绩提升；
4、对市场环境及经销商销售情况进行分析，制定解决方案与策略；
5、及时跟进处理经销商的需求及问题的解决。
任职资格：
1、大专以上学历，23-40岁之间；
2、具较强的市场判断与预测能力、渠道运营和客户维护能力；
3、具好的有较强的区域开发能力及客户维护能力；
4、具有较强的经销商管理能力与沟通协调能力，能适应经常性出差。

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