1：全面负责公司日常经营和管理工作； 
2：负责调研与分析市场和行业现状，结合集团战略规划制定中，长期发展战略规划，组织实施公司年度经营计划和发展规划； 
3：负责制定组织制定年度预算及年度工作计划，并有效地分解成月工作计划，通过检查，调控，监督和考核等过程管理，保障各项计划及指标的完成；
 4：负责完善4S店各项管理，健全岗位职责目标，持续改进各项业务流程，对经营过程实施有效的监督，指导，考核，并保证企业可持续发展；
5：负责公司公共关系的沟通，网点经销商的开发，支持，组织经济协议的洽谈和经济合同的签订； 
6：负责市场信息，宣传推广，客户拓展和服务联络等工作，组织市场调研工作，挖掘市场潜力，扩大市场份额； 
7：负责推动各项管理规章制度的建设和完善，量化管理流程，严格推行品牌总公司的管理制度； 
8： 负责对所属员工支持鼓励，培训，考核，打造团结高效，优质和谐的团队。

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