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职位详情
岗位职责:
1、负责所属区域渠道的分公司、渠道合作团队搭建、开发、培训、运营、维护;
2、负责征信、金融等产品线在所属区域的落地执行,考核监督并对产出结果负责;
3、负责所属区域征信、金融机构业务流程、能对竞品信息收集和趋势分析;适时调整区域市场的营销方案!
4、根据合作业务落地情况,提出合理的规划和实施方案。
任职资格:
1、 高中以上学历,年龄20-35岁、有出差要求。有渠道筹建、运营、管理经验优先;
2、具备良好的渠道运营管理经验,对各类征信、金融机构渠道模式较为熟悉,对相关行业政策、法规、驱动逻辑有较深的认知;
3、具备良好的创新能力,思维活跃,不因循守旧,能够创造性的开展工作,使命必达;
4、在征信、金融行业或共享行业有良好的渠道资源和人脉,并具备合作拓展的成功经验;
5、熟练使用各类办公软件,并具备一定的数据处理和分析能力。
薪资待遇:基础底薪2500+浮动底薪(300-1500)+提成30%-60%
每月不定期团建,户外活动、生日福利、过节福利
上班时间:周一至周五8:50—18:00
周六:8:50—12:00(国家法定节假日带薪休息)
1、公平、公正的晋升平台及广阔的发展空间
2、成熟完善的培训体系,全方位的培训内容
3、丰富多彩的员工团建活动、部门聚餐活动及员工运动会、春节年会等
4、宽阔的办公环境,良好的工作氛围
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