<岗位职责>：
1、负责公司招聘网站的维护、更新；
2、负责招聘数据的统计、分析；
3、处理筛选简历，初试及复试对接沟通，分类整理简历，建立人才档案；做好招聘邀约面试、招聘会接待、招聘其他辅助工作；
4、负责各方招聘渠道开发，校企合作促成
<任职要求>：
1、大专及以上学历 ；
2、有较强的沟通、协调、组织能力；
3、有一定的抗压能力
4、好学、主动、做事认真严谨，责任心强，善于与人沟通，有亲和力

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