1，督促销售人员的工作并且制定销售计划的制定；2，销售团队的管理；3，参与制定公司的销售战略、具体销售计划和进行销售预测；?4，组织与管理销售团队，完成公司销售目标；?5，招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标；6，协助制定公司项目和公司品牌推广方案，并监督执行。

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