岗位职责
1、负责公司证照年审及变更工作；
2、负责公司固定资产、办公用品、办公设备的预算、采购及日常管理、发放、调拨、维修及台账管理工作；
3、协助公司管理体系的搭建，指导、监督、协调公司行政、后勤管理制度、工作流程的落实；
4、协助办公室文件的拟定、传递及催办；
5、负责公司企业文化建设，协助部门负责人对公司庆典、年会、文体活动等有关活动进行策划、组织、落实及宣传；
6、部门行政费用预算、申请、报销及其它后勤服务工作；
7、协助部门做好其它人力资源管理和内外联系协调工作；
8、公司水、电、快递、员工生活等相关事务协调管理。
（二）任职要求
1、本科以上学历，中文、行政管理相关专业，具备一定的公文拟定能力；
2、有同岗位3年以上工作经验；
3、熟练掌握算计Word/Excel等office办公软件；
4、熟悉国家行政法规，了解行政管理规范。

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