职位描述：
1、根据接待需要，培训前台，保证前台工作顺利进行；
2、课程运营：组织好部门课程运营工作；
3、场地管理：(1)保证各场地、教室、器材的正常运转、使用，对于场地损坏、器材损坏等做好登记、报修工作；(2)场地、器材安排无冲突，有冲突时及时协调；
4、卫生管理：对公共区域、教室、体育场地，确保卫生；
5、物资管理：文体器材、用品陈列有序、洁净，每月初5号前进行盘点。对损坏、缺失等结果汇报给总经理，并进行处理。
6、供应商档案健全，保证数据清晰完整。
7、客户投诉管理：维护正常的课程和教具的租售，客户投诉的处理。
8、学员档案的健全：健全学员档案管理；
9、完成上级临时交办的其他工作。

任职要求：
1、大专以上学历，经济、管理相关专业；
2、有1年以上管理工作经验；
3、工作认真、态度端正；
4、及时入职，上班地点为世纪城。

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