岗位职责
1.负责根据工作实际开展情况，完善部门管理规范及业务流程，制定项目定位、业态规划、品牌落位、品牌引进及调整等招商营运相关制度及流程； 
2.定期市场调研，优化项目定位，根据项目定位，完成业态规划及品牌落位，依据品牌落位开展招商营运工作； 
3.制定合同管理制度和流程，对招商营运合同及相关存档资料进行建档管理； 
4.协助进行部门内部日常管理工作； 
5.负责达成公司的经营计划和目标；
6.全面负责商户管理，负责监督商户货品管理任务及员工管理任务，建立商户档案并定期进行更新，监督与评估商户经营状况，为招商调整提供建设性意见； 
7.全面负责商户装修及现场管理；
8.负责顾客满意度维护工作。
任职要求
1、有管理经验的优先录取
2、有带过销售团队、良好的沟通、有销售经验优先考虑
4、具备很好的自律能力，注重个人形象和重视团队意识
5、具备主动思考、沟通协调能力，笑容亲切，积极正能量

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