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保障福利
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职位详情
岗位职责:
1.负责公司各类文件的起草、审核、编号、排版、印刷及归档工作,确保文件管理的规范性和高效性;
2.协助集团领导安排日程,准备会议材料,做好会议记录,并跟进会议决议的执行情况,确保领导工作的高效进行,对领导批示及交办重要事项的协调、督办落实;
3.负责集团内部的信息沟通与协调,建立和维护内部沟通渠道,确保信息的及时传递和准确理解;
4.负责办公及行政用品的盘点、采购,以及办公设备保修维保;
5.负责公司商务接待工作;
6.负责公司车辆、后勤相关综合事物管理;
7.领导交代的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理相关专业;
2.具有至少1年以上相关岗位经验,年龄不超过30岁,优秀应届毕业生亦可;
3.工作细致,责任心强,具有较强的保密意识和良好的沟通协调能力;
4.熟练掌握各类办公软件和办公设备的使用,具备良好的文字写作和表达能力;
5.具备较强的沟通协调能力和组织能力,能够有效地处理各种行政事务;
6.工作认真细致,具备较强的责任心和团队合作精神。
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