岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿、会议纪要等；
2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
3、公司人工成本、行政费用的预算与管理；
4、公司制度流程建设，行政管理体系搭建，各类会议、活动、年会组织实施；
5、负责固定资产台帐建立、追踪，组织固定资产盘点等工作；
6、负责公司人员招聘、入职培训等人力资源管理工作；
7、负责公司上游厂商市场费用核销核算，追踪等工作。
任职资格：
1、文秘、行政管理、人力资源等相关专业大专以上学历；
2、相关岗位二年以上工作经验；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、具有一定财务的经验；
5、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
6、工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
工作时间：8:00-18:00（中午休息1小时）
福利：月休3天，生日福利，节假日福利，春节带薪休假，年终红包，社保等。

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