1.负责行政后勤类管理制度（如资产管理、车辆、宿舍、保洁、办公用具管理、会务管理）的建立和修订，保障各项行政制度的落地执行情况；
2.负责各项工作计划的制定和组织实施，保证行政管理制度切实有效执行，为提供后勤服务和工作支持；
3.根据行政后勤物资采购计划进行物资采购和费用控制；
4.组织公司会务的策划与安排，以及日常会议室管理；
5.管理公司员工餐食、日常安全、宿舍、办公环境卫生；
6.管理行政本部门的日常事务、业务指导和绩效考核，员工招聘以及部门人员工作调配和协调，保证部门人员工作有序进行。

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