【岗位职责】
1、管理所辖区域的一线销售团队，按期完成公司下发的业绩目标和库存任务；
2、拓展及管理所辖区域的客户，定期拜访，维护客户关系；
3、进销存管理、销售回款、终端形象维护、账目核对、活动项目推动；
4、销售数据的收集与分析；
5、了解行业动态，及时、准确地研究、分析竞争对手动态，并提出相应的对策。

【任职资格】
1、近三年内毕业生，统招大专及以上学历；
2、专业不限；
3、愿意脚踏实地从基层岗位做起，能够接受多岗位轮岗及不定期出差；
4、有极大的成就愿望，良好的自我驱动能力，认同公司品牌及企业文化；
5、具备良好的沟通能力及团队合作精神，逻辑思维能力强。

【薪资及福利】
1、薪资待遇：底薪+绩效+提成+奖金+工龄工资，试用期3500-4500，转正5000-8000（上不封顶） ；
2、六险、节日福利、生日礼品、不定期旅游和各类团建活动、工作服（包括外套、卫衣和T恤）、定期体检；
3、每月享有话费补贴和各项出差补贴，发放各项奖金；
4、完善的培训体系(内训+外训)及晋升机制。

【休息制度】
1、工作时间：每周一至周六9:00-18:00 ；
2、休息时间：每周日。

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