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{bc_job_count}个职位
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职位详情
1、协助配合部门负责人开展相关管理工作；
2、负责部门员工月度考勤管理、工资表编制；
3、负责部门员工月度工作指标数据的汇总、整理、复核、上报；
4、负责部门月（季）、年度经营数据的汇总、整理、复核、上报；
5、本岗位。
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