岗位要求：
1. 遵守酒店和部门的各项规章制度、政策和操作规程；
2. 协助总监完成办公室的行政工作；
3. 建立餐饮部的资料、档案，将所有的文件、资料档案归类、存档；
4. 处理日常各类来往的文件、备忘录、信函、合同、传真等的收发管理；
5. 为总监约定、接待各类的预约及来访；
6. 部门的会议记录及追踪，传达总监对部门的任务要求，完成总监的工作追踪；
7. 协助总监审核各部门递交之文件、单据，完成各类计划、预算、报表等。

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