1、工作职责制定公司保洁工作计划，组织安排各项保洁服务工作。
2、严守委托方及公司的机密，加强对所属员工的监管力度确保各项管理服务工作有序、正常的开展。
3、检查和指导保洁员的工作，确保达到公司标准。
4、对所管理项目日常工作中所涉及的客户沟通、工作安排、制度执行、人员招聘、人员调配、服务质量、培训等实行首问责任制。
5、熟悉所管理项目的特点和具体情况，熟练掌握所管理项目员工的配置和各项工作的流程，严格执行公司各项管理制度，狠抓岗位责任制的落实，努力提高知识水平和业务水平。
6、负责所属员工的工作安排，完成岗位培训工作。做好所属员工的综合素质教育，定期组织培训，每月不少于1次并做好台账记录。

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