岗位职责
1.负责人事招聘，入离职办理等；
2.负责行政事务处理，文件日常管理；
3.负责起草办公室相关的文案，文件发布等；
4处理领导交办的其他事务。
岗位要求：
1.具有较强的文字组织能力；
2.热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力；
3.努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心； 
薪资待遇
1.薪资2000+（无责底薪）
2.工作时间，朝九晚五，月休4天
3.公司为入职人员缴纳五险

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