岗位职责：
1. 根据公司发展需要建立、修订公司行政制度，并监督落实行政制度的执行
2. 组织公司办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作
3. 负责公司各项会务安排、组织接待
4. 政府关系、工会、党团支部的对外工作沟通，并组织相关活动；
5. 其他日常行政管理工作，确保企业环境、工作环境提高员工满意度；

任职要求：
1.硕士及以上学历，应届毕业生，985.211学校学历可放宽至本科
2.熟练使用各种办公设备、办公软件
3. 熟练的驾驶技能
4. 工作态度耐心、细致，具有独立解决问题的能力

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