岗位要求：具有大专及以上学历，有3年以上的相关管理经验，如持有物业管理相关证书的优先；具有一定的领导能力，处理各类突发事件；执行力强、工作热忱主动，具备良好的职业道德和勤业精神，能娴熟把握顾客服务技能、技巧。
职责要求：负责监督、指导所管辖项目部安全管理、消防管理、环境管理、客户管理、客户投诉、设施设备管理、维修管理、装修管理、项目文化活动管理等；协调相关工作，提出合理化建议，并监督改进，做好小区物业费用的收缴工作，充分调动各部门人员相互配合，提高物业费收缴率，遵守法律、法规和《物业管理合同》的约定以及完成公司安排的其他工作；能娴熟把握顾客服务技能、技巧；能认真贯彻执行公司的经营管理方针及各项规章制度。
薪酬待遇：转正后月薪4500-6600元/月（基本月薪4167元），试用期3～6个月，试用期工资为基本月薪的80%发放。试用期无绩效薪酬，转正后根据考核可同等享受工资60%的绩效，五险一金及其他福利待遇按公司相关规定、制度执行。

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