岗位职责：
1、简历筛选，联系候选人到面；
2、候选人到面后全流程跟进；
3、每天日报文档的整理及更新；
4、完成部门经理交代的其它工作。
职位要求：
1、年龄在20-24岁;
2、大专以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程;
4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件
5、工作仔细认真、责任心强、执行力强、为人正直。

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