工作职责：
底薪3500，福利待遇好，节假日放假，每周单休，统一星期一休息。
1-负责行业大客户的开发，分析客户需求，制订个性化招聘方案，完成个人销售业绩目标；
2-负责与客户签订服务合同及合同的实施执行；
3-维护新老客户关系，传达客户反馈，提出合理化建议；
4-收集有效行业信息，分析市场需求，设计行业解决方案 ，包括招聘猎头、校园招聘、培训测评等多元产品的全面服务。
任职要求：
1-良好的人际交往、商务谈判和协调能力，注重团队合作；
2-工作主动性强，有较强的创新能力。

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