职位描述：协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划，制定企业的经营目标;在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策; 为总经理提供经营决策分析和支持;负责与公司各部门及外部之间的沟通协调工作等。
要求：（1）年龄在45周岁以下，本科及以上学历，有5年以上企业管理经验；
（2）具有较强的政治素质和开拓创新精神，富有强烈的事业心和责任感；具有较强的经营管理能力和较为突出的工作业绩，熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，具备市场竞争意识、经营管理能力以及沟通协调能力。

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