任职要求：1、身体健康，精力充沛，无不良嗜好；
    2、高中学历，头脑灵活；
    3、有2年的包装车间管理经验；
    4、熟悉包装资料的查看/核对，对质量和6S有一定的了解和认识；
    5、具备较好的领导力/统筹力/协调力/沟通力。
岗位职责：1 正确理解和传达公司的管理理念，并根据公司及生产部管理要求制定相应的车间管理规范和措施，确保包装车间管理行为与公司保持一致 ，   及时准确传达各项工作信息，保持信息流顺畅
    
2、 负责包装车间绩效和各项生产管理活动 、统筹协调包装车间内部各种资源以达成包装车间管理目标 
3、监督包装车间人员执行质量标准、提高包装合格率 ， 负责包装车间各资源的规划和配置,达到高效率低成本运作 
4、 负责包装车间的生产活动，检查车间的各班次作业进度，在权限范围内根据生产进度调整人员工作时间并上报厂长批准后执行。
5、 审核包装车间日常生产数据，报表等管理信息。
6、审核包装车间生产计划、指令、物料供应及库存报表，控制生产成本，评估包装车间及班组的投入产出效益
7、 监管包装车间生产效率，质量等异常情况需进行调查分析，出具改善措施
8、 巡查包装车间生产现场，及时纠正违法违纪行为，处理各类异常情况和紧急、突发事情
9、监督包装车间班组人员搞好设备维护保养和安全文明生产 
10、定期组织车间工作会议，听取员工意见，了解员工思想动态，创造公平公正，积极向上的工作氛围 
11、完成上级领导临时交办的其它各项工作


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