岗位职责
1、负责员工招聘、入职、离职、调动、异动等事务执行、监督； 
2、员工培训需求调查、新员工培训跟进、部门培新的协助、监督； 
3、员工考勤管理、请假调补休核定、社保统计以及工资核算； 
4、办公用品采购、卖场环境、安全、清洁维护、监督。 
任职要求
1、人力资源、行政管理等相关专业，大专以上学历； 
2、形象气质良好，自律性强，敬业，强烈的集体认同感； 
3、能跟公司一起发展、成长，有上进心； 
4、熟练运用基本的办公软件； 
5、欢迎优 秀应届毕业生加入。
6、上班时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00

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