岗位职责：  
负责公司日常行政事务的协调与管理，包括文件资料的整理与归档、会议安排及记录、办公用品的采购与发放等。协助完成人力资源相关工作，如员工信息维护、考勤管理及绩效考核支持。参与公司各类活动的组织与实施，确保各项工作的顺利开展。及时处理上级交办的其他工作任务，保持良好的沟通与协作能力，提升整体工作效率。
岗位要求：  
具备大专及以上学历，具有较强的文字表达和公文写作能力。热爱公司文化，能够积极投入工作，具备良好的职业素养和责任心。具备较强的综合管理与协调能力，能够妥善处理各类行政事务。工作态度端正，学习能力强，能够不断自我提升，适应岗位发展需求。有较强的责任感和事业心，能够在工作中主动承担责任，推动工作有效落实。
我们相信，在大家的共同努力下，公司将不断发展壮大，为员工提供更广阔的发展空间和更好的工作环境。期待您的加入，共同创造更加美好的未来。

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