岗位职责：
作为公司各项目、各部门储备干部进行管理培养。
任职要求：
大专及以上学历，商业管理、旅游管理、企业管理类应届毕业生。
待遇：
1、工资：2500左右，具体根据工作能力而定；
2、购买五险，享受年终福利；
3、具有广阔的晋升平台。

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